匿名用户 | 浏览3580次 | 提问时间：2016-06-01 18:09:53 | 回答数量： 1个
男 27岁
病情描述（发病时间、主要症状、症状变化等）：您好，我想了解一下近段时间自己（管理层）经常对下属大声说话，觉得他们做事慢，总达不到自己的满意要求，，长期（五个月）处于兴奋状态中。有时遇到对自己不高兴事就会发脾气（有少少报复的心理）。。这类型病人是属于什么症状？
想得到怎样的帮助：想了解一下自己处于什么状态。。
心理指导：您好，您的表述为偏执型人格，是一种人格障碍，也可是对应激事件的反应。表现为猜疑，无中生有，产生误解或敌意，产生过分的警惕与自我防护。请于当地医院进行确诊与治疗。在工作中对于下级要给予一定的理解，立规律比较重要，同事保持好关系也是职场的不二法则，以事论事，公平公正的对待下属，你才会让大家信服，过程的奖励与鼓励远比光听结果的领导要深入人心，最后，懂得相互尊重、忍让，做事有耐心，多站在他人的角度上去考虑问题。也可以接受心理辅导来帮助自己！希望以上对你有帮助！
